Prácticas sobre formalización de empresas
Grado: Pasantía
Fecha de publicación: 03 de mayo de 2023
Fecha de cierre (medianoche hora de Ginebra): 17 de mayo de 2023
Número de la vacante.:
Job ID: [[10634]]
Departmento: [[ENTERPRISES]]
Unidad: [[Pequeñas y Medianas Empresas (PYME) ]]
Lugar de destino: Ginebra, Suiza
Duración del contrato: 3 a 6 meses (empezando el 1 o el 15 del mes)
Tenga en cuenta que está presentando una candidatura para figurar en la lista general de pasantes de la OIT, que se publica varias veces al año. La lista se pondrá a disposición de todos los departamentos y oficinas que se encargarán de la selección y se pondrán directamente en contacto sólo con los candidatos considerados aptos. Debido al gran volumen de solicitudes recibidas, la OIT no informa a los candidatos sobre el estado de su solicitud.
El programa de pasantías de la OIT proporciona a personas talentosas la oportunidad de:
a) comprender mejor las cuestiones pertinentes a nivel internacional, participando directamente en las labores de la Oficina y en la aplicación de los principios, programas y estrategias de la OIT;
b) adquirir experiencia práctica en la OIT directamente relacionada con su área de estudios.
El programa de pasantías no tiene por finalidad abrir perspectivas de carrera en la OIT, ni debe haber expectativas de empleo una vez finalizada la pasantía.
**Por favor tenga en cuenta que sólo se aceptan como máximo tres solicitudes para el período actual de reclutamiento para el programa de pasantías. Si usted postula a más de tres perfiles, su candidatura no será considerada para ninguna pasantía.** Usted puede retirar su candidatura en cualquier momento a través de la sección Postulaciones de su perfil.
Se recomienda a las personas interesadas que presenten sus solicitudes lo antes posible para evitar fallos técnicos de última hora o retrasos. No se aceptarán candidaturas fuera de plazo.
La OIT valora la diversidad. Las candidaturas de mujeres y hombres calificados, con o sin discapacidad; así como las solicitudes de los Estados Miembros no representados o subrepresentados serán bienvenidas. De ser necesario, se proporcionarán ajustes razonables en la fase de selección, contratación, inducción así como durante la pasantía para promover la igualdad de oportunidades. Si no puede completar nuestro formulario de solicitud en línea debido a una discapacidad, por favor envíe un correo electrónico a ilojobs@ilo.org
IMPORTANTE:
Por favor, solicite la pasantía solamente si reúne los siguientes criterios:
1) No tiene ningún pariente cercano que preste servicios en la OIT.
2) Esta es su primera pasantía en la OIT (no se admite más que una pasantía).
Tenga en cuenta que, en el contexto del nuevo organigrama de la OIT, la denominación de los departamentos puede estar sujeta a cambios.
Departamento(s)
El puesto está situado en Ginebra, Suiza, en la sede de la OIT, en la Unidad de Pequeñas y Medianas Empresas (PYME) del Departamento de Empresas de la OIT (ENTERPRISES). En el marco del mandato del Departamento de promover empresas sostenibles, la unidad de PYME trata de liberar el potencial de creación de más y mejores puestos de trabajo en las pequeñas empresas, un sector que proporciona la mayor parte de todo el empleo. La unidad colabora con los gobiernos, los interlocutores sociales, el sector privado y otras partes interesadas y socios pertinentes para fomentar el espíritu empresarial y la productividad en las microempresas y las pequeñas y medianas empresas, mejorando el entorno propicio y la inclusividad de los mercados. Una importante línea de trabajo de la unidad está relacionada con el fomento de la formalización de las empresas (para más detalles, véase www.ilo.org/sme).
Como parte de la unidad de PYME, el becario colaborará en la aplicación general de la estrategia de formalización de empresas, prestando apoyo a la elaboración de herramientas de desarrollo de capacidades, la revisión de los datos recopilados sobre pequeñas empresas, así como el diseño y la aplicación de medidas sobre formalización de empresas.
Áreas de aprendizaje
Como pasante en la Unidad de PYME, trabajando para apoyar las actividades de formalización de empresas, estarás expuesto a toda una gama de áreas tales como:
Prestar apoyo al equipo para ayudar a los mandantes de la OIT (gobiernos, interlocutores sociales) a mejorar sus servicios a las empresas del sector informal con respecto a la reducción de la informalidad y/o la facilitación de la formalización. Esto incluye, por ejemplo, el apoyo a la conceptualización, preparación y ejecución de talleres, misiones sobre el terreno y la adaptación de herramientas de formación específicas para cada país sobre los requisitos y procedimientos de formalización de las empresas (por ejemplo, registro, contabilidad, fiscalidad, seguridad social, legislación laboral y requisitos sectoriales).
Prestar apoyo al equipo en la realización de encuestas sobre el progreso de las iniciativas de desarrollo de capacidades y los perfiles de informalidad de las pequeñas empresas en sectores específicos, analizar los datos y examinar cómo las tendencias actuales en el mundo del trabajo (por ejemplo, la digitalización, la sostenibilidad medioambiental, la empleabilidad de los jóvenes) afectan a los esfuerzos de formalización. Esta actividad incluirá el trabajo a distancia con colegas de la OIT y consultores en las oficinas exteriores.
Llevar a cabo investigaciones documentales sobre temas relacionados con el fin de recopilar información para la identificación de barreras u oportunidades para la formalización en un país en particular, y el diseño de intervenciones y notas conceptuales de proyectos. Esto puede incluir la investigación de los esfuerzos a nivel nacional para aumentar la resistencia y la formalización de las empresas del sector informal y la revisión de los documentos de estrategia de financiación de los donantes.
Contribuir, a través de la investigación documental, a la aplicación de enfoques de formalización empresarial a otras áreas temáticas de la OIT, como el acceso a la financiación social, la iniciativa empresarial de las mujeres y la creación de empleo en contextos de desplazamiento forzoso.
Como becario, es probable que sea designado para trabajar en un área de interés y tendrá la oportunidad de ampliar sus conocimientos y experiencia trabajando junto y en cooperación con el personal especializado adecuado de la OIT en la sede y en estrecho contacto con las oficinas exteriores.
La unidad de PYME es una unidad dinámica que valora el intercambio de información y el trabajo conjunto, por lo que, aunque trabaje en un área específica, estará expuesto a otras. Por lo tanto, el becario puede esperar participar en tareas de la unidad fuera de su área de especialización, con lo que obtendrá una visión más amplia del funcionamiento de la unidad y de la OIT, y aprenderá la importancia de las cuestiones transversales, como el género y el medio ambiente.
Los becarios deberán dedicar entre un 10% y un 20% de su tiempo a tareas administrativas.
Perfil requerido
Educación
Licenciado en economía, empresariales, antropología o en otras ciencias sociales relacionadas con la materia.
El candidato deberá estar cursando el último año de un programa de postgrado o haberlo finalizado no hace más de 1 año.
Experiencia
La experiencia previa deberá incluir trabajos relacionados con los ámbitos de interés de la unidad de PYME y, en particular, sobre el desarrollo de la pequeña empresa, la informalidad y los enfoques para reducirla y la recopilación y el análisis de datos de encuestas. Se esperan excelentes aptitudes para la investigación documental, así como interés por cuestiones más amplias relacionadas con el mundo laboral. Se valorará la experiencia en la revisión de documentos y procedimientos legales relacionados con el espíritu empresarial.
Idiomas
Es esencial un buen nivel de inglés oral y escrito; se valorarán otros conocimientos lingüísticos. En caso de ser preseleccionado, es probable que la capacidad lingüística/escritora del candidato se verifique mediante una prueba escrita. Es deseable un conocimiento práctico de al menos una segunda de las lenguas oficiales de la OIT (principalmente español o francés).
Competencias
Adaptabilidad a un entorno internacional, multicultural y multilingüe, orientación a la calidad, buenas dotes de comunicación y capacidad para trabajar en equipo
Cómo postular:
1. Busque un perfil de pasantía a través de la página web ILO Jobs
2. Seleccione el perfil de pasantía al que desea postular y cree un perfil en ILO Jobs
3. Complete su perfil de candidato y postule al perfil de pasantía
4. Asegúrese de adjuntar una carta de presentación en la última sección de la solicitud, ya que las solicitudes sin carta de presentación no serán consideradas y usted no podrá adjuntar una carta de presentación después de la fecha límite.
Proceso de selección:
Tras una primera selección por el Departamento de Desarrollo de los Recursos Humanos (HRD), los departamentos que abren vacantes elaborarán una pre-selección de candidatos. El departamento le contactará directamente si una pasantía corresponde a su perfil. Si ningun departamento se pone en contacto con usted en un plazo de seis meses contados a partir de la fecha de presentación de su candidatura, puede considerar que su perfil no ha sido seleccionado por ningún departamento para esta lista. Si todavía es elegible, puede postular para la próxima lista.
Si es preseleccionado, el departamento puede contactarle para una prueba escrita y / o una entrevista. La OIT puede utilizar tecnologías de comunicación tales como Skype, video o teleconferencia, correo electrónico, etc. para la evaluación de los candidatos.
Estipendio:
Como pasante en Ginebra, recibirá un estipendio mensual de 2450 CHF de la OIT, a menos que reciba financiación a través de otra institución (por ejemplo, su universidad o una fundación). Si recibe fondos parciales, la OIT cubrirá la diferencia para garantizar que reciba 2450 CHF por mes. Su viaje a Ginebra correrá por su cuenta.
Además de las cuantías que se mencionan en el, cada pasante recibirá la cantidad de 45 francos suizos mensuales, o una suma equivalente en la moneda en que se paga el estipendio mensual, como contribución de la Oficina para financiar el costo del seguro médico que cubre el periodo de pasantía.
Seguro:
Tenga en cuenta que la OIT no asume ninguna responsabilidad por los gastos en que incurra durante su pasantía por accidente y/o enfermedad. Deberá contratar una póliza personal de seguro de enfermedad y accidentes que sea válida durante toda su pasantía (ya sea en la sede de Ginebra o en una oficina exterior).
Peligro fraude:
La OIT no cobra gastos en ninguna de las etapas del proceso de selección: presentación de la candidatura, entrevista, tramitación o formación. No deberían tomarse en consideración los mensajes que no procedan de direcciones de correo electrónico de la OIT- ilo@org. Además, la OIT no exige ni precisa datos bancarios de los candidatos.