Funcionario/a técnico/a, Sector forestal y economía rural

Introducción

El puesto está adscrito a la Unidad de Silvicultura, Agricultura, Construcción y Turismo (FACT) del Departamento de Políticas Sectoriales (SECTOR). Dicho Departamento se encarga de prestar apoyo a los mandantes de la OIT a la hora de tratar las cuestiones relacionadas con el empleo y el trabajo en determinados sectores económicos y sociales a nivel mundial, regional y nacional. El enfoque sectorial con respecto al trabajo decente es común al conjunto del Programa de Trabajo Decente. 
La labor del Departamento abarca la búsqueda de consensos entre los mandantes tripartitos sobre políticas y prácticas específicas de cada sector mediante la celebración de reuniones sectoriales nacionales, regionales y mundiales; la promoción de la ratificación y la aplicación efectiva de las normas internacionales del trabajo, prestando especial atención a las normas del trabajo de ámbito sectorial; la generación y difusión de conocimientos e información sobre las tendencias económicas y de empleo en cada sector o industria; la realización de investigaciones orientadas a la formulación de políticas sobre cuestiones relativas al trabajo decente en sectores específicos; la ejecución de proyectos de cooperación para el desarrollo, la prestación de asesoramiento sobre políticas y programas de creación de capacidad para los mandantes tripartitos, y la promoción de la coherencia de las políticas sobre las principales cuestiones sectoriales mediante alianzas estratégicas con otros organismos de las Naciones Unidas, organizaciones multilaterales y partes interesadas. 
El Departamento también se encarga de coordinar las iniciativas emprendidas en el conjunto de la Oficina para la promoción del trabajo decente en la economía rural y contribuye a la labor de la OIT encaminada a promover el trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro.
FACT promueve el trabajo decente en estos sectores y coordina las actividades de la OIT para la promoción del trabajo decente en la economía rural. 
La función principal del puesto es prestar apoyo a los mandantes de la OIT – Gobiernos, empleadores y trabajadores – para promover el trabajo decente en el sector forestal y la economía rural.
El/la titular trabajará bajo la supervisión directa de la Jefa de FACT. 
El/la funcionario/a técnico/a también trabajará en colaboración con otros especialistas de la sede y de los ETD/OP.

Funciones y responsabilidades fundamentales

1.    Prestar apoyo técnico y en materia de políticas FACT en los ámbitos del sector forestal y la economía rural.
2.    Llevar a cabo análisis sectoriales para determinar las prioridades y necesidades de los mandantes en materia de trabajo decente. Examinar evaluaciones de impacto anteriores sobre enfoques e intervenciones para detectar prácticas innovadoras y proponer adaptaciones a fin de tratar mejor las cuestiones señaladas. 
3.    Contribuir a la formulación de estrategias y políticas importantes para el sector forestal y la economía rural, por ejemplo, mediante aportaciones técnicas a los componentes de los Programas de Trabajo Decente por País de la OIT y de los marcos de cooperación para el desarrollo de las Naciones Unidas y de otras entidades, en respuesta a las solicitudes de los Estados Miembros. Recabar y compilar datos, estadísticas y otra información que refleje la situación en materia de trabajo decente en los países y las principales preocupaciones y prioridades de los mandantes de la OIT. 
4.    Prestar apoyo técnico a los mandantes de la OIT y a otras partes interesadas pertinentes en los ámbitos del sector forestal y la economía rural con miras a promover la justicia social y el trabajo decente. Atender las solicitudes de información y orientación sobre el sector forestal y la economía rural. Redactar recomendaciones sobre políticas y prestar apoyo a las labores de seguimiento, según y cuando proceda.
5.    Realizar investigaciones y análisis orientados a la formulación de políticas que tengan en cuenta las consideraciones de género y de diversidad en los ámbitos del sector forestal y la economía rural. Encomendar investigaciones, redactar las instrucciones para los consultores y llevar a cabo el seguimiento y la coordinación de su trabajo. 
6.    Inventariar y mantener conocimientos actualizados sobre nuevas tendencias y cambios en las políticas en los ámbitos del sector forestal y la economía rural. 
7.    Redactar y/o aportar contribuciones técnicas para la elaboración, el examen por pares y la revisión editorial de reseñas de políticas, documentos de trabajo, informes, publicaciones y otros productos de difusión de conocimientos y colaborar en su divulgación. Proporcionar contenido técnico basado en datos empíricos para redes sociales, herramientas y plataformas digitales y otras herramientas y plataformas de intercambio de conocimientos a fin de llegar a un público amplio y diverso.
 

sección opcional (solo si necesario)

8.    Sintetizar y compartir buenas prácticas y enseñanzas extraídas, teniendo en cuenta las complementariedades con otros ámbitos técnicos del Programa de Trabajo Decente de la OIT.  
9.    Participar en la definición de las necesidades de desarrollo de capacidad de los mandantes en relación con el sector forestal y la economía rural y formular propuestas sobre la manera de atenderlas. Preparar actividades y materiales de formación y aprendizaje conexos en colaboración con el Centro Internacional de Formación de la OIT en Turín o con otros asociados pertinentes, según corresponda. Impartir formación a distintos públicos mediante herramientas de comunicación y métodos innovadores y el aprovechamiento de las tecnologías digitales. Participar en actividades de intercambio de conocimientos.
10.    Aportar contribuciones sustantivas al diseño, la elaboración, la ejecución, el seguimiento, la presentación de informes y el apoyo técnico de los proyectos de cooperación para el desarrollo. Redactar documentos de programas y proyectos, teniendo en cuenta las prioridades en los ámbitos del sector forestal y la economía rural y la necesidad de darles cabida en los marcos de cooperación pertinentes. 
11.    Apoyar los esfuerzos de movilización de recursos para nuevos proyectos y actividades y, a tal fin, aprovechar las oportunidades de colaboración con los asociados y proponer nuevas iniciativas o actividades, en los ámbitos del sector forestal y la economía rural.
12.    Participar en grupos de trabajo, consultas y foros en los planos nacional, regional, internacional e interinstitucionales de las Naciones Unidas y otras partes interesadas para interactuar con asociados eventuales y actuales a fin de presentar el enfoque de la OIT y compartir buenas prácticas sobre el sector forestal y la economía rural y explicar y promover los programas técnicos. 
13.    Organizar, apoyar y/o facilitar reuniones y otros eventos en los ámbitos del sector forestal y la economía rural, lo que también incluye la formulación de propuestas para puntos del orden del día, la determinación de participantes, la preparación de materiales técnicos, la propuesta de técnicas de facilitación, la preparación y realización de presentaciones, la redacción de informes resumidos y el control del seguimiento. 
14.    Desempeñar otras tareas afines que se le asignen.

Calificaciones requeridas

Formación

Título universitario superior (máster o equivalente) en economía, ciencias sociales, derecho u otro ámbito pertinente.
En lugar de un título universitario superior, se aceptará un título universitario de primer ciclo (licenciatura o equivalente) en una de las disciplinas mencionadas u otra conexa combinado con dos años adicionales de experiencia pertinente, además de la experiencia indicada a continuación.

Experiencia

Al menos cinco años de experiencia en el campo del desarrollo económico y social, el empleo y las relaciones laborales, el desarrollo rural o el sector forestal.

Idiomas

Excelente dominio de uno de los idiomas de trabajo de la Organización (español, francés o inglés). Se valorará el conocimiento práctico de un segundo idioma de trabajo.

Además de las competencias fundamentales requeridas por la OIT, para este puesto se exigen las competencias siguientes:

Conocimientos y competencias (técnicas/personales)

Buenos conocimientos y buena comprensión de las teorías, las tendencias y los enfoques en los ámbitos del sector forestal y la economía rural. 

Conocimiento del carácter sustantivo de los programas de trabajo y las actividades de la Organización.

Buenos conocimientos de las aplicaciones informáticas utilizadas para recopilar, gestionar y divulgar información.

Capacidad para utilizar herramientas analíticas y técnicas cualitativas y cuantitativas.

Capacidad para identificar fuentes y desarrollar métodos para la recopilación de datos.

Competencias en materia de investigación y análisis.

Dotes de redacción.

Capacidad para adaptarse con rapidez a los nuevos programas y sistemas informáticos.

Dotes de comunicación y de presentación. Capacidad de persuasión y aptitud para presentar argumentos técnicos a fin de convencer a sus homólogos sobre la manera de proceder.

Capacidad para mantener relaciones de trabajo eficaces y colaborativas con las principales partes interesadas y para trabajar eficazmente en un contexto tripartito.

Capacidad para presentar y promover el ámbito técnico de trabajo y la posición de la OIT al respecto entre los asociados mediante una amplia gama de técnicas y tecnologías.

Capacidad para evaluar, adaptar y modificar tareas individuales y grupales (políticas, enfoques, modelos) a fin de responder a nuevas necesidades y situaciones o a cambios que se produzcan en estas.

Capacidad para compartir conocimientos y proporcionar asesoramiento técnico y orientación en el ámbito técnico.

Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno multicultural con una actitud y un comportamiento sensibles a las cuestiones de género, no discriminatorios e inclusivos.