Stage en protection sociale de la santé et financement en santé
Grade: Stage
Date de publication: 07 avril 2025
Date de clôture (minuit, heure de Genève): 30 avril 2025
No. du poste: INTERNROSTER/2025/1/SOCPRO
Job ID: 12874
Département: SOCPRO
Unité: SOCPRO
Lieu d'affectation: Genève
Durée de contrat: 3 à 6 mois (débutant le 1er ou le 15 du mois)
Vous postulez à la liste des stages génériques de l'OIT qui est publiée deux fois par an. La liste sera mise à la disposition de tous les départements et bureaux extérieurs, qui sélectionneront et contacteront directement les candidats sélectionnés. En raison du volume élevé de candidatures, le OIT n’informe pas les candidats sur l'état de leur candidature.
Le Programme de stages de l'OIT vous offre l'opportunité de :
- Accroître la compréhension des questions pertinentes au niveau international en vous impliquant directement dans les travaux du Bureau et dans l'application des principes, programmes et stratégies de l'OIT ;
- Acquérir une expérience pratique avec l'OIT directement liée à votre domaine d'études.
Veuillez noter que vous :
- Êtes invité à postuler à un maximum de trois profils de stage, faute de quoi vous serez automatiquement disqualifié;
- Devez télécharger une lettre de motivation. Les CVs ou résumés en pièce jointe ne sont pas accepté ;
- Pouvez retirer votre candidature à tout moment via la section " Emplois postulés " de votre profil;
- Ne pouvez peut être pas être contacté pendant toute la durée d'activation de cette liste. Si tel est le cas, nous vous encourageons à postuler de nouveau si vous êtes toujours éligible et disponible;
- Ne devez pas vous attendre à un emploi à la fin du stage;
- Devez postuler avant la date limite. Les candidatures tardives ne seront pas prises en compte.
L'OIT valorise la diversité :
Nous accueillons favorablement les candidatures de personnes qualifiées, y compris ceux en situation de handicap et issus d'États membres non représentés ou sous-représentés.
Si nécessaire, des aménagements raisonnables seront apportés aux candidats handicapés lors de la phase de recrutement ainsi que pendant le stage afin de promouvoir l'égalité des chances. Si vous n'êtes pas en mesure de remplir votre formulaire de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez envoyer un courriel à internship@ilo.org.
Si vous êtes ressortissant d'un État membre non représenté ou sous-représenté, qui poursuit ou a terminé ses études dans son pays d'origine, vous pouvez bénéficier d'une prise en charge de vos frais de voyage par l'OIT à Genève, en Suisse.
IMPORTANT:
Vous pouvez uniquement postuler à un stage si vous remplissez les conditions suivantes:
- Vous n’avez aucun parent proche travaillant à l'OIT (mère, père, frère, sœur);
- Vous n’avez pas déjà effectué un stage à l’OIT;
- Vous êtes inscrit à un programme de Master ou de Doctorat, ou avez terminé un tel programme dans l'année précédant la candidature;
- Vous avez une connaissance pratique (orale et écrite) de l'anglais. Ceci est obligatoire.
Département(s)
Le Département de la protection sociale universelle (SOCPRO) est chargé de promouvoir l'amélioration de la couverture et de l'efficacité de la protection sociale pour tous par le biais de socles de protection sociale nationaux efficaces et durables et de systèmes de sécurité sociale complets, conformément à la recommandation sur les socles de protection sociale, 2012 (n° 202), à la convention sur la sécurité sociale (norme minimum), 1952 (n° 102) et aux autres normes de sécurité sociale de l'OIT. SOCPRO est composé de quatre unités : l'Unité de politique sociale, l'Unité de programmation, de partenariats et de partage des connaissances, l'Unité des finances publiques, de l'actuariat et des statistiques, et l'Unité des services actuariels. L'unité de politique sociale est chargée de fournir des services de conseil technique aux mandants pour développer et améliorer les cadres politiques qui régissent les régimes et les programmes de protection sociale et les systèmes nationaux de protection sociale dans leur ensemble. L’unité des finances publiques, de l'actuariat et des statistiques est chargée de fournir des services de conseil technique aux mandants sur le financement, l’actuariat et les statistiques en appliquant les principes et les valeurs des normes de sécurité sociale de l'OIT. L'unité Programmation, partenariats et partage des connaissances est chargée de soutenir efficacement la gestion et les opérations du département, de soutenir le développement et la gestion de partenariats mondiaux, de coordonner la communication et la diffusion des connaissances en matière de protection sociale et de fournir un soutien stratégique, technique et opérationnel au Programme phare mondial de I'OIT pour la mise en place de socles de protection sociale pour tous. L'unité des services actuariels de l'OIT gère les services actuariels pour les évaluations des assurances sociales, notamment dans le cadre de projets de coopération au développement.
Domaines d'apprentissage
Aujourd'hui, plus de 90 % de la population vivant dans les pays à faible revenu ne bénéficie pas d'une couverture sanitaire. 40 % des dépenses totales de santé sont supportées directement par les pauvres. En raison de cette exclusion, les pauvres et les personnes vulnérables sont, en cas de maladie, exposés à un risque élevé d'appauvrissement accru. Les femmes, en particulier, sont souvent exclues des services les plus élémentaires en raison de systèmes et de programmes de santé sexistes. Ces exclusions et l'urgence de combler les lacunes en matière de couverture ont été révélées par la crise du COVID-19. Il est essentiel de garantir l'accès à des soins de santé abordables et la sécurité des revenus en cas de maladie, surtout en période de pandémie. Il s'agit avant tout de prévenir l'appauvrissement des individus et des ménages directement lié à la recherche de soins et d'encourager les comportements préventifs.
La santé et la sécurité sociale sont des droits de l'homme et doivent, en tant que tels, être garantis universellement, sans laisser personne de côté. Les mécanismes de protection sociale de la santé financés collectivement, par le biais de cotisations de sécurité sociale, d'impôts ou d'une combinaison des deux, génèrent des effets redistributifs positifs et ne transfèrent pas les risques financiers et les risques liés au marché du travail sur les individus. Ainsi, la dimension économique de la recherche de soins en cas de besoin n'est pas une considération qui inciterait à retarder les soins ou à y renoncer. Le changement est possible. Une protection équitable de la santé nécessite une législation inclusive, une protection financière et l'emploi d'un nombre suffisant de travailleurs de la santé qualifiés. Elle nécessite également un cadre politique plus large qui s'attaque aux inégalités entre les hommes et les femmes, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur du secteur de la santé, par exemple dans les politiques sociales, économiques et du marché du travail.
La stratégie de l'OIT pour l'accès universel aux soins de santé s'attaque aux lacunes de la couverture et aux obstacles financiers à l'accès en développant des systèmes de protection sociale de la santé efficaces et efficients. Elle vise à garantir que les personnes dans le besoin ne seront pas confrontées à des difficultés et à un risque accru de pauvreté en raison des conséquences financières de l'accès aux soins de santé essentiels. La stratégie de l'OIT repose sur les droits de l'homme à la santé et à la sécurité sociale et souligne l'importance de la protection sociale de la santé pour le travail décent et la justice sociale.
Depuis sa création en 1919, l'OIT a activement promu des politiques et fourni une assistance aux pays pour fournir des niveaux adéquats de protection sociale à tous les membres de la société, guidés par les normes internationales de sécurité sociale adoptées par ses mandants tripartites, en particulier sa Convention phare concernant la norme minimale de sécurité sociale, 1952 (n° 102) et la Recommandation sur les socles de protection sociale, 2012 (n° 202).
En tant que stagiaire, vous serez exposé à toute une série de domaines liés à la protection sociale de la santé, et en particulier : les droits à la santé et à la sécurité sociale dans le cadre des droits de l'homme et des normes internationales du travail, l'extension de la couverture santé à l'économie informelle, le financement de la santé dans le cadre des systèmes de protection sociale, et le rôle des systèmes de protection sociale, y compris les planchers, dans l'obtention de résultats en matière de santé.
Vous acquerrez de l'expérience en travaillant avec des spécialistes qui participent à la conception et à la mise en œuvre de projets de coopération technique et au développement de la recherche et des outils sur la protection sociale de la santé au siège et sur le terrain.
Les principales tâches seront les suivantes
- Collecte et analyse de données ;
- Recherche de base et rédaction de matériel et d'outils de recherche ;
- Soutien à la formulation et à la mise en œuvre des composantes du projet ;
- Soutenir la coordination des travaux communs sur la protection sociale de la santé entre les spécialistes situés dans différents lieux d'affectation ;
- Toute autre tâche assignée par le superviseur pour soutenir l'équipe travaillant sur la protection sociale de la santé.
Les stagiaires doivent s'attendre à consacrer 10 à 20 % de leur temps à des tâches administratives.
Formation
Le candidat doitêtre inscrit au minimum à un programme de master ou avoir terminé un programme depuis moins d'un an dans des domaines pertinents, tels que la politique sociale ou les politiques de santé, l'économie de la santé, la santé publique, la protection sociale, le développement ou toute autre discipline pertinente des sciences sociales, une spécialisation directement liée à la santé et à la protection sociale étant un atout.
Expérience
Une expérience dans le domaine de la recherche (mémoire de maîtrise, poste d'assistant de recherche) et une bonne connaissance des méthodologies de recherche (collecte et analyse de données quantitatives et qualitatives) et des logiciels informatiques pertinents (notamment Excel) seraient un avantage ; une expérience de travail avec les pays en développement sur les questions d'accès à la santé et de financement serait un plus.
Langues
Connaissance pratique (orale et écrite) de l'anglais . D'autres une des langues officielles de l'OIT (français, espagnol) ou autres langues seraient un plus.
Compétences
Capacité d'adaptation à un environnement international, multiculturel et multilingue, bonnes aptitudes à la communication et aptitude à travailler en équipe.
Informations supplémentaires
Les personnes en situation de handicap sont encouragées à postuler.
Comment postuler:
1. Rechercher un profil de stage via la page sur ILO Jobs
2. Sélectionnez le profil de stage pour lequel vous souhaitez postuler, et créez un profil sur ILO Jobs
3. Complétez votre profil de candidat et postulez au profil de stage
4. Assurez-vous de joindre une lettre de motivation dans la dernière section de la demande, car les demandes sans lettre de motivation ne seront pas considérées et vous ne pourrez pas joindre une lettre de motivation après la date limite.
Procédure de sélection:
À la suite d'une première sélection effectuée par le Département du développement des Ressources Humaines (HRD), les départements sélectionneront les candidats. Vous serez contacté(e) directement si une opportunité de stage correspond à votre profil. Si vous n'avez pas été contacté(e) par un de nos départements dans les six mois suivant votre demande, vous pouvez considérer que vous n'avez pas été sélectionné(e). Si vous êtes toujours éligible, vous pouvez postuler à la prochaine liste des stages génériques du BIT.
Si vous êtes présélectionné(e), vous pouvez être contacté(e) par un de nos départements pour un test écrit et / ou un entretien. Le BIT peut utiliser des technologies de communication telles que Skype, la vidéo ou la téléconférence, le courrier électronique, etc. pour l'évaluation des candidats.
Allocation de stage:
En tant que stagiaire à Genève, vous recevrez une allocation mensuelle de 2450 CHF du BIT, à moins que vous ne receviez un financement par le biais d'une autre institution (par exemple votre université ou une fondation). Si vous recevez un financement partiel, le BIT couvrira la différence pour vous assurer de recevoir 2450 CHF par mois. Votre voyage à Genève sera à votre charge.
Les stagiaires reçoivent, en plus des montants mentionnés ci-dessus, une somme de 45 CHF par mois, ou l'équivalent dans la monnaie dans laquelle l'allocation mensuelle est payée, qui correspond à une contribution du Bureau au coût de l'assurance médicale pendant la période du stage.
Les candidats qualifiés des pays non représentés ou sous-représentés peuvent bénéficier d'un fonds spécial qui fournit une aide financière pour le billet d'avion aller-retour (classe économique) en plus de l'allocation.
Assurance:
Veuillez noter que le BIT n’acceptera en aucun cas de prendre en charge les frais liés à un accident ou à une maladie qui surviendrait pendant le stage. Il vous incombe de vérifier que vous êtes couvert(e) par une assurance maladie et accident pour la durée de votre stage (que ce soit à Genève ou sur le terrain).
Alerte à la fraude:
Le BIT ne facture aucun frais à aucun moment du processus de recrutement, que ce soit au moment de postuler, pour l'entretien, la procédure de recrutement proprement dite ou la formation. Les messages émanant d'addresses email différentes de celles du BIT - ilo@.org - ne doivent en aucun cas être considérées. En outre, le BIT n'a pas besoin et ne demande pas de connaître les informations relatives au compte bancaire du postulant.